Palvelun hinnoittelu: näin lasket palvelulle kannattavan hinnan, valitset hinnoittelumallin ja ilmoitat hinnan oikein
Palvelun hinnoittelu alkaa siitä, että lasket tunnille hinnan, joka kattaa palkkasi, YEL:n, yrityksen kulut ja laskuttamattoman ajan: esimerkiksi 3 500 euron kuukausipalkka vaatii yksinyrittäjältä noin 57 euroa tunnilta ilman ALV:tä. Vasta sen jälkeen päätät, myytkö palvelua tuntihinnalla, kiinteällä hinnalla, pakettina vai kuukausimaksulla. Tässä laskettu esimerkki jokaisesta mallista, hinnoittelukertoimen laskeminen työnantajalle ja säännöt hinnan ilmoittamisesta kuluttajalle.

Lyhyesti
- Palvelun hinta lasketaan tunneista, joita oikeasti laskutat, ei kaikista työtunneista. Kokopäiväinen yksinyrittäjä laskuttaa tyypillisesti 1 000–1 300 tuntia vuodessa.
- Kaava: (tavoitepalkka × 12 × 1,35 + yrityksen kulut) ÷ laskutettavat tunnit. Esimerkiksi 3 500 €/kk ja 6 000 euron kulut 1 100 tunnilla = 57 €/h alv 0 %.
- Hinnoittelumalli valitaan sen mukaan, kuka kantaa riskin: tuntihinnassa asiakas, kiinteässä hinnassa sinä. Paketti ja kuukausimaksu tasaavat kassavirtaa.
- Työnantajan hinnoittelukerroin = myyntihinta ÷ työntekijän tuntipalkka. Sen on katettava sivukulut, laskuttamaton aika, yleiskulut ja voitto.
- Kuluttajalle hinta ilmoitetaan arvonlisäveron sisältävänä kokonaishintana. Jos hintaa ei voi tietää etukäteen, kerro sen määräytymisperuste.
Palvelun hinnoittelu tarkoittaa, että päätät, paljonko asiakas maksaa työstäsi ja millä perusteella. Tuotteessa hinnan pohjana on ostohinta, mutta palvelussa myyt omaa tai työntekijän aikaa, ja aika on rajallista. Siksi palvelun hinta lasketaan ensin tunnille ja vasta sitten muutetaan asiakkaalle sopivaan muotoon: tuntihinnaksi, urakaksi, paketiksi tai kuukausimaksuksi.
Tämä sivu käsittelee palveluja. Tavaroiden hinnoittelu tukku- ja kuluttajahintoineen on artikkelissa tuotteen hinnoittelu, ja hinnoittelun strategiat yleisesti artikkelissa hinnoittelu pienyrittäjälle.
Laske palvelusi tuntihinta
Tuntihintalaskuri omalla sivullaanMitä tarkoittaa hinnoittelu palveluyrityksessä?
Hinnoittelu on päätös siitä, mitä asiakas maksaa ja mihin hinta perustuu. Palveluyrityksessä hinnan on katettava kolme asiaa: yrittäjän tai työntekijän työ, yrityksen kiinteät kulut ja voitto, josta kasvatetaan puskuria ja investointeja. Koska palvelua ei voi varastoida, myymätön tunti on menetetty tunti. Se on palvelun hinnoittelun tärkein ero tuotteeseen. Siksi hinnoittelu ja asiakashankinta kulkevat käsi kädessä: tyhjät tunnit täyttyvät vain uusilla asiakkailla.
Miten hinnoitella oma työ? Laske ensin tuntihinta
Oma työ hinnoitellaan laskemalla, paljonko yrityksen pitää saada jokaiselta laskutetulta tunnilta, jotta palkka, YEL, lomat ja kulut tulevat maksetuiksi. Kaava on: (tavoitepalkka × 12 × 1,35 + yrityksen vuosikulut) ÷ laskutettavat tunnit vuodessa. Kerroin 1,35 kattaa YEL-maksun ja sen, ettei yrittäjällä ole palkallisia lomia eikä sairauspäiviä.
| Laskelman rivi | Esimerkki | Selitys |
|---|---|---|
| Tavoitepalkka | 3 500 €/kk | Bruttopalkka, jota vastaavaa tuloa tavoittelet |
| Vuodessa × 1,35 | 56 700 € | 3 500 × 12 × 1,35: YEL, lomat ja sairauspäivät |
| Yrityksen kulut | 6 000 €/v | Kirjanpito, ohjelmistot, puhelin, vakuutukset, markkinointi, työvälineet |
| Katettava yhteensä | 62 700 € | 56 700 + 6 000 |
| Laskutettavat tunnit | 1 100 h/v | Noin 65 % työajasta. Loput menee myyntiin, hallintoon ja tyhjäkäyntiin |
| Tuntihinta alv 0 % | 57 €/h | 62 700 ÷ 1 100 |
| Tuntihinta alv 25,5 % | 71,54 €/h | Hinta kuluttajalle, jos olet ALV-rekisterissä |
Yleisin virhe on jakaa palkkatavoite kaikilla työtunneilla. Jos 3 500 euroa jaetaan 160 tunnilla, tuntihinnaksi tulee 22 euroa, joka ei kata edes YEL:iä ja kuluja. Tarkempi tuntierittely ja taulukko palkkatavoitteittain on artikkelissa tuntihinnan laskeminen.
Mitkä ovat palvelun hinnoittelumallit?
Palvelun hinnoittelumalleja on viisi: tuntihinta, kiinteä hinta, pakettihinta, kuukausimaksu ja arvoperusteinen hinta. Kaikki perustuvat samaan tuntihintaan, mutta ne jakavat riskin eri tavalla sinun ja asiakkaan välillä.
| Malli | Miten hinta muodostuu | Kuka kantaa riskin | Sopii, kun |
|---|---|---|---|
| Tuntihinta | Tehdyt tunnit × tuntihinta | Asiakas | Työn laajuutta ei voi arvioida etukäteen |
| Kiinteä hinta eli urakka | Arvioidut tunnit × tuntihinta + riskivara | Yrittäjä | Työ on rajattavissa ja olet tehnyt vastaavia |
| Pakettihinta | Vakiosisältö yhdellä hinnalla | Jaettu | Sama palvelu toistuu, esimerkiksi hieronta 60 min |
| Kuukausimaksu | Sovittu työmäärä tai palvelutaso kuukaudessa | Jaettu | Asiakas tarvitsee palvelua jatkuvasti |
| Arvoperusteinen | Asiakkaan saama hyöty | Yrittäjä | Työn tulos on asiakkaalle mitattavan arvokas |
Kiinteän hinnan ja tuntilaskutuksen valinta on usein vaikein. Riskit ja sopimusehdot on vertailtu artikkelissa kiinteä hinta vai tuntilaskutus, ja asiakkaan hyötyyn perustuva malli artikkelissa arvopohjainen hinnoittelu.
Miten lasketaan hinnoittelukerroin?
Hinnoittelukerroin lasketaan jakamalla palvelun myyntihinta työntekijän tuntipalkalla. Jos asiakas maksaa 46 euroa tunnilta ja työntekijän tuntipalkka on 20 euroa, kerroin on 2,3. Kerrointa käytetään yrityksissä, joissa on työntekijöitä, koska se kertoo nopeasti, riittääkö hinta kattamaan palkan lisäksi kaiken muun.
| Erä | € / tunti | Oletus esimerkissä |
|---|---|---|
| Työntekijän tuntipalkka | 20,00 | Lähtökohta |
| Palkan sivukulut ja palkalliset vapaat | +5,00 | Oletus 25 % palkasta |
| Kustannus laskutettua tuntia kohden | 33,33 | 25 € ÷ 75 %:n laskutusaste |
| Yleiskulut | +8,00 | Toimitila, autot, ohjelmistot, hallinto |
| Kustannus yhteensä | 41,33 | |
| Myyntihinta, voitto 10 % hinnasta | 45,93 | 41,33 ÷ 0,90 |
| Hinnoittelukerroin | 2,3 | 45,93 ÷ 20,00 |
Kerroin ei ole vakio, vaan se riippuu laskutusasteesta. Jos työntekijä laskuttaa vain 60 prosenttia ajastaan, samassa esimerkissä hinnaksi tarvittaisiin noin 55 euroa eli kerroin 2,8. Työnantajan palkkakulut saat laskettua työnantajan palkkakulut -laskurilla.
Mitkä ovat hinnoittelustrategiat palveluissa?
Hinnoittelustrategia kertoo, mihin hintatasoon tähtäät suhteessa kilpailijoihin. Palveluissa yleisimmät ovat kustannusperusteinen, kilpailijaperusteinen ja arvoperusteinen hinnoittelu. Käytännössä ne yhdistetään: kustannukset antavat alarajan, kilpailijat markkinatason ja asiakkaan hyöty ylärajan.
- Kustannusperusteinen: hinta = kustannukset + kate. Turvallinen alaraja, mutta voi jättää rahaa pöydälle. Lisää artikkelissa kustannusperusteinen hinnoittelu.
- Kilpailijaperusteinen: hinta asetetaan suhteessa kilpailijoiden hinnastoihin. Toimii, kun palvelut ovat helposti verrattavia, kuten siivous tai kampaamopalvelut.
- Arvoperusteinen: hinta perustuu siihen, mitä työ asiakkaalle tuottaa tai säästää. Sopii asiantuntijapalveluihin.
- Kermankuorinta ja penetraatio: aloitetaan korkealla hinnalla ja lasketaan, tai matalalla ja nostetaan. Palvelussa matala aloitushinta on riskialtis, koska vanhoille asiakkaille hintaa on vaikea nostaa.
Mitä psykologinen ja dynaaminen hinnoittelu tarkoittavat palveluissa?
Psykologinen hinnoittelu tarkoittaa hinnan esittämistä niin, että asiakas kokee sen edullisemmaksi tai helpommaksi valita, esimerkiksi 59 euroa 60 euron sijaan tai kolme pakettia, joista keskimmäinen on houkuttelevin. Dynaaminen hinnoittelu tarkoittaa, että hinta vaihtelee kysynnän mukaan: ilta- ja viikonlopputyö maksaa enemmän, hiljaisena aikana annetaan alennusta.
Palveluyrittäjälle dynaamisen hinnoittelun yksinkertaisin muoto on kiirelisä ja hiljaisen ajan hinta. Ne täyttävät kalenteria ja maksavat paremmin juuri silloin, kun kysyntää on eniten. Laajemmin aiheesta artikkelissa dynaaminen hinnoittelu.
Miten palvelun hinta ilmoitetaan asiakkaalle?
Kuluttajalle palvelun hinta ilmoitetaan kokonaishintana, joka sisältää arvonlisäveron ja kaikki pakolliset maksut. Jos lopullista hintaa ei voi tietää etukäteen, esimerkiksi remontissa, kerro hinnan määräytymisperuste: tuntihinta, matkakulut ja tarvikkeiden laskutustapa. Yritysasiakkaille hinnat ilmoitetaan yleensä ilman arvonlisäveroa, ja se kannattaa mainita hinnan yhteydessä (alv 0 % tai + alv 25,5 %).
| Asiakas | Miten hinta ilmoitetaan | Esimerkki |
|---|---|---|
| Kuluttaja | Kokonaishinta ALV:n kanssa | Hieronta 60 min 75 € |
| Kuluttaja, hinta ei tiedossa | Määräytymisperuste | Työ 71,54 €/h sis. alv, matkat 0,55 €/km |
| Yritys | Veroton hinta ja ALV-merkintä | 57 €/h + alv 25,5 % |
| Kuluttaja, kotitalousvähennyskelpoinen työ | Työn osuus eriteltynä | Työ 1 200 €, tarvikkeet 300 € |
Useimpien palvelujen arvonlisävero on 25,5 prosenttia. Alennettu 13,5 prosentin kanta koskee esimerkiksi majoitusta, ravintolapalveluja, henkilökuljetusta ja liikuntapalveluja. Jos liikevaihtosi jää kalenterivuonna alle 20 000 euron, sinun ei tarvitse rekisteröityä ALV-velvolliseksi, jolloin kuluttajahinnassa ei ole arvonlisäveroa. Verokannat on koottu artikkeliin ALV-kannat 2026.
Palvelun hinnoittelu vaihe vaiheelta
- 1Laske tuntihintaTavoitepalkka × 12 × 1,35 + kulut, jaettuna laskutettavilla tunneilla.
- 2Arvioi työmääräKirjaa muutaman ensimmäisen keikan todelliset tunnit, myös matkat, valmistelu ja jälkityöt.
- 3Valitse hinnoittelumalliTunti, kiinteä hinta, paketti tai kuukausimaksu sen mukaan, kuka kantaa riskin.
- 4Vertaa kilpailijoihinJos olet selvästi kalliimpi, perustele hinta. Jos selvästi halvempi, tarkista laskelma.
- 5Kirjoita hinnasto ja ehdotMinimiveloitus, matkakulut, lisätyöt, peruutusehdot ja maksuaika.
- 6Seuraa katettaVertaa kerran kuukaudessa laskutettuja ja tehtyjä tunteja. Tarkista hinta vähintään kerran vuodessa.
Yleisimmät virheet palvelun hinnoittelussa
- Palkkatoive jaetaan kaikilla työtunneilla. Myynti, hallinto ja tyhjäkäynti jäävät maksamatta.
- Matka-aika ja valmistelu unohtuvat. 30 minuutin ajomatka kumpaankin suuntaan syö tunnin jokaiselta keikalta.
- Ei minimiveloitusta. Pieni 20 minuutin työ maksaa sinulle yhtä paljon kuin tunnin työ, jos siihen kuluu matka ja aikataulutus.
- Kiinteä hinta ilman rajausta. Kirjaa tarjoukseen, mitä hintaan sisältyy ja miten lisätyöt laskutetaan.
- Hintaa ei nosteta. Kustannukset nousevat vuosittain. Ilmoita hinnankorotuksesta etukäteen ja perustele se.
- ALV unohtuu kuluttajahinnasta. Kun ylität 20 000 euron rajan, sama hinta tarkoittaa 25,5 % vähemmän tuloa, jos et lisää veroa.
Toimialakohtaisia esimerkkejä löydät artikkeleista siivouksen hinnoittelu, hieronnan hinnoittelu ja graafikon hinnoittelu.
Usein kysytyt
Mitä tarkoittaa hinnoittelu?+
Hinnoittelu on päätös siitä, mitä asiakas maksaa tuotteesta tai palvelusta ja mihin hinta perustuu. Palveluissa hinta lasketaan yleensä ensin tunnille, ja sen on katettava työ, kulut ja voitto.
Miten lasketaan hinnoittelukerroin?+
Jaa palvelun myyntihinta työntekijän tuntipalkalla. Esimerkiksi 46 € ÷ 20 € = 2,3. Kertoimen on katettava palkan sivukulut, laskuttamaton aika, yleiskulut ja voitto, joten se riippuu laskutusasteesta.
Miten hinnoitella oma työ?+
Laske (tavoitepalkka × 12 × 1,35 + yrityksen kulut) ja jaa summa laskutettavilla tunneilla, joita kokopäiväisellä yrittäjällä on noin 1 000–1 300 vuodessa. 3 500 euron kuukausipalkka ja 6 000 euron kulut tarkoittavat noin 57 €/h ilman ALV:tä.
Mitkä ovat hinnoittelustrategiat?+
Yleisimmät ovat kustannusperusteinen, kilpailijaperusteinen ja arvoperusteinen hinnoittelu sekä kermankuorinta ja penetraatiohinnoittelu. Palveluissa kustannukset antavat alarajan ja asiakkaan hyöty ylärajan.
Mitä dynaaminen hinnoittelu tarkoittaa?+
Hinta vaihtelee kysynnän mukaan. Palveluyrittäjällä se tarkoittaa käytännössä ilta-, viikonloppu- tai kiirelisää ja edullisempaa hintaa hiljaisena aikana.
Mitä psykologinen hinnoittelu tarkoittaa?+
Hinnan esittämistä niin, että se tuntuu asiakkaasta edullisemmalta tai helpommalta valita, esimerkiksi 59 € 60 euron sijaan tai kolme pakettivaihtoehtoa, joista keskimmäinen on houkuttelevin.
Pitääkö palvelun hinta ilmoittaa ALV:n kanssa?+
Kuluttajalle kyllä: hinta ilmoitetaan kokonaishintana, joka sisältää arvonlisäveron. Yritysasiakkaalle hinta ilmoitetaan yleensä verottomana, ja ALV-merkintä kannattaa kirjoittaa näkyviin.
Kannattaako palvelulle antaa kiinteä hinta?+
Kannattaa, kun työn voi rajata ja olet tehnyt vastaavia aiemmin. Lisää arvioon riskivara ja kirjaa tarjoukseen, mitä hintaan sisältyy ja miten lisätyöt laskutetaan.

Tekee pienyritysten kirjanpitoa Taukossa ja kirjoittaa asioista, joita yrittäjät kysyvät meiltä useimmin. Pyrkii vastaamaan niin, ettei lukijan tarvitse tuntea yhtään kirjanpitotermiä.
Lue seuraavaksi

Tuntihinnan laskeminen yrittäjälle: miksi 50 euroa tunnilta on palkansaajan 2 500 euron kuukausipalkka
Yrittäjän tuntihinta ei ole palkkatoive jaettuna tunneilla. Se on palkka, sivukulut, YEL, lomat, sairauspäivät, laskuttamaton työ, kiinteät kulut ja verot jaettuna niillä tunneilla, jotka oikeasti saat laskutettua. Tässä kaava, laskuri-esimerkki ja syyt, miksi useimmat aloittavat liian halvalla.

Varaston kiertonopeus: kaava, kiertoaika päivinä ja laskettu esimerkki tilinpäätöksen luvuista
Varaston kiertonopeus kertoo, kuinka monta kertaa varasto vaihtuu vuodessa, ja se lasketaan jakamalla vuoden aine- ja tarvikekäyttö (myytyjen tavaroiden hankintameno) keskimääräisellä varastolla: esimerkiksi 120 000 euron käyttö ja 20 000 euron keskivarasto tarkoittavat kiertonopeutta 6 ja kiertoaikaa noin 61 päivää. Tällä sivulla ovat kaavat, luvut tilinpäätöksestä, laskettu esimerkki, tulkinta ja keinot parantaa kiertoa.

Varastokirjanpito ilmainen: näin teet ilmaisen varastokirjanpidon Exceliin tai Google Sheetsiin
Ilmaisen varastokirjanpidon saa tehtyä Excelillä tai Google Sheetsillä kolmella välilehdellä: tuotteet, varastotapahtumat ja saldot, joissa yksi SUMMA.JOS.JOUKKO-kaava laskee jokaisen tuotteen määrän ja arvon. Vuoden lopun inventaarioon voit ladata Taukon ilmaisen inventaariolista-pohjan. Tässä sarakkeet ja kaavat valmiina, laskettu esimerkki, mitä kirjanpitolaki varastolta vaatii ja milloin ilmainen taulukko ei enää riitä.